‘Jika ada diskriminasi, saya akan melakukannya sendiri’

Diskriminasi, sebagai tema, lebih lazim di media daripada sebelumnya. Bagaimana menghadapinya? Apakah itu akan keluar dengan baik? Apakah semakin buruk? Saatnya menguji zaman. Gijs de Swarte berbicara dengan para ahli tentang isu-isu terkini dan masalah pribadi melalui pengalaman dan ilmuwan yang luar biasa.

Rob Malash (Bandung, 1947), sutradara, aktor, koreografer dan reporter budaya lama di New York. MenandaiTelah menjadi pemilik galeri selama lebih dari dua puluh tahun (Urusan Serius) dan sekarang menawarkan pengetahuan dan pengalamannya sebagai konsultan seni.

Langsung ke intinya: Apa momen paling menyakitkan yang Anda alami sendiri?

‘Lalu pertanyaan saya adalah:’ Apa yang Anda maksud dengan diskriminasi?’ Ini bukan tugas yang mudah. Setiap orang didiskriminasi dan Anda selalu didiskriminasi oleh orang-orang di sekitar Anda.’

Saya akan menyebutkan pengalaman Anda sebagai warga negara Indo-Belanda. Bagaimana Anda dilihat dan diperlakukan berdasarkan ras Anda.

‘Oh … Tidak Apakah kamu mengatakan Yah, kami datang ke sini pada awal 1950-an. Belanda masih berusaha keluar dari kesengsaraan Perang Dunia II. Mereka yang datang dari Indonesia diturunkan entah kemana. Dalam kasus kami itu adalah sebuah rumah tamu di Middleburg. Kami berada di sebuah ruangan dengan enam anak. Kami tidak punya apa-apa. Anda harus membayar kembali apa yang Anda terima untuk akomodasi, pakaian, dan makanan. Pemerintah tidak tertarik. Yah … kami diperlakukan kurang sebagai sebuah kelompok. Tapi sebagai seorang anak Anda menerima begitu saja. Saya terutama menemukan semuanya sangat menarik.’

Ketika Anda bertambah tua?

“Dari situasi awal itu, orang tua saya harus membangun segalanya dan mereka melakukannya dengan luar biasa. Ini tidak pernah tentang kelangkaan atau diskriminasi. Itu seharusnya tidak mengganggu anak-anak. Kami diizinkan membaca apa saja selama kami mau. Lakukan apa yang Anda bisa, ya, Lebih baik Lakukan apa yang kamu bisa lebih dari yang lain Tidak Aku telah belajar. Jadi saya bisa mempertahankan diri di kedua budaya tanpa takut gagal atau apa pun.’

Jadi, apakah diskriminasi memainkan peran besar dalam hidup Anda?

“Itu akan selalu ada di belakang Anda. Jadi itu pasti telah menentukan beberapa hal, tetapi jika diskriminasi ingin ditunjukkan, saya memutuskan sejak usia dini bahwa saya akan melakukannya sendiri. Diskriminasi adalah bentuk selera yang baik. Saya selalu mencoba untuk mengadopsi pendekatan diskriminatif dalam buku, lukisan dan musik Menarik dan apa yang tidak? Tidak Bentuk diskriminasi saya.’

Ini adalah faktor penentu bagi sebagian besar orang yang saya wawancarai dalam seri ini, termasuk yang berasal dari Indonesia.

‘OKE. Inilah yang Anda lakukan dengannya. Orang Indonesia juga sangat didiskriminasi. Ayah saya memiliki pekerjaan yang baik di Bandung, jadi saya berbicara bahasa Belanda, tetapi saya tidak diizinkan berbicara bahasa Melayu. Bermain dengan anak-anak Maluku atau Ambon benar-benar ada Belum selesaiKemudian ribut tentang standar warna kulit. Bayi putih segera menjadi pilihan keluarga. Saya memilih untuk menghindari semuanya dan tidak terlibat di dalamnya. Kita semua adalah anak-anak Tuhan, dan saya ingin melihat keindahannya. Ini mungkin posting yang mewah, tapi saya dengan senang hati menerimanya.

‘Diskriminasi harus dihilangkan, tetapi Anda tidak boleh membuatnya mudah’

Bagaimana Anda melihat perdebatan sengit tentang diskriminasi?

‘Aku meragukan itu. Ada baiknya untuk lebih fokus pada ini, tetapi saya tidak percaya John dan semua orang akan tiba-tiba khawatir tentang diskriminasi. Ini adalah ilusi hari ini dan sedikit demi sedikit juga di atas. Anda membaca bahwa sangat sedikit direktur kulit hitam di museum. Apa kriteria itu? Apakah Anda laki-laki, perempuan, hitam, kuning atau hijau, Anda harus menjadi yang terbaik.’

Mereka yang berada dalam kelompok minoritas merasa sulit untuk mencapai posisi semacam itu, dan dasar untuk ini adalah Anda dapat menghadapinya. Juga, garis ‘berbagai’ – lebih lebar dari pria setengah baya putih lurus – membawa pandangan yang lebih baik dari pekerjaan dan hasil yang lebih baik.

‘Ya, saya tahu pasti – tetapi dalam jangka panjang itu akan menjadi masalah. Mari kita asumsikan bahwa semua wanita kulit hitam yang tidak cocok untuk posisi mereka akan segera berada di sana, dan itu akan menjadi bumerang. Diskriminasi harus dihilangkan, tetapi Anda tidak boleh membuatnya mudah. Jika Anda mempekerjakan tiga orang kulit hitam lagi, apakah Anda melakukan pekerjaan dengan baik dan apakah bisnis Anda berjalan dengan baik? Aku terkejut. ‘

Apa jawaban dari pertanyaan yang Anda tanyakan pada diri sendiri?

‘Itu tidak masuk akal. Pekerjakan yang paling cocok.’

Kita hidup dalam masyarakat yang menempatkan orang pada posisi yang kurang menguntungkan berdasarkan penampilan, warna kulit, jenis kelamin, orientasi seksual, dan banyak lagi. Apa solusi Anda, jalan Anda menuju kemajuan?

Saya berada di Bos en Lommer baru-baru ini dan melihat sekeliling dan berpikir: Sungguh sebuah tragedi. Bagaimana seharusnya anak-anak Maroko dari sini menjalani kehidupan yang lebih baik? Tetapi anak-anak dari generasi baru imigran benar-benar mampu mengambil tempat mereka di masyarakat. Hal ini mungkin. Saya melakukannya sendiri. ‘